Direktur RSUD Dr. H. Abdul Moeloek (RSUDAM) Provinsi Lampung, dr. Lukman Pura, Sp.PD., K-GH., MHSM, saat berbincang dengan pengunjung RSUDAM Lampung | LAMPUNGPRO.CO/Ist

BANDAR LAMPUNG (Lampungpro.co) : Direktur RSUD Dr. H. Abdul Moeloek (RSUDAM) Provinsi Lampung, dr. Lukman Pura, Sp.PD., K-GH., MHSM, menegaskan komitmennya untuk meningkatkan kualitas pelayanan kesehatan, memperkuat digitalisasi rumah sakit, serta memperhatikan kesejahteraan pegawai setelah kembali dipercaya memimpin rumah sakit rujukan utama di Lampung tersebut.

Komitmen itu disampaikan Lukman dalam rapat perdana bersama jajaran RSUDAM di Aula Gedung Delima, Selasa (6/10/2026), setelah dirinya resmi dilantik kembali sebagai direktur oleh Sekretaris Daerah Provinsi Lampung.

Dalam arahannya, Lukman memastikan pelayanan kepada masyarakat tetap berjalan normal. Meski demikian, ia menekankan perlunya pembenahan berkelanjutan agar kualitas layanan semakin meningkat dan mampu menjawab kebutuhan pasien.

“Pelayanan akan tetap kita jalankan seperti biasa. Namun ke depan, pelayanan akan terus kita perkuat agar semakin baik dan mampu memberikan pelayanan yang terbaik bagi masyarakat Provinsi Lampung,” ujar Lukman.

Selain peningkatan kualitas pelayanan, Lukman menyoroti pentingnya percepatan digitalisasi melalui pembenahan tata kelola Sistem Informasi Manajemen Rumah Sakit (SIMRS). Menurutnya, sistem informasi yang dikelola secara optimal dapat mendukung pelayanan yang lebih efektif, efisien, dan terintegrasi.

Pembenahan SIMRS juga diharapkan mampu memperlancar proses administrasi, meningkatkan koordinasi antarunit, serta mempercepat pelayanan kepada pasien. Dengan demikian, setiap proses pelayanan dapat berjalan lebih terukur dan responsif terhadap kebutuhan masyarakat.

Lukman turut menekankan pentingnya membangun kepercayaan publik terhadap RSUDAM. Ia menilai kepercayaan masyarakat menjadi salah satu fondasi utama dalam mewujudkan pelayanan kesehatan yang berkualitas.

Untuk mencapai hal tersebut, seluruh jajaran rumah sakit diminta memperkuat koordinasi, komunikasi, dan kerja sama, baik di lingkungan internal maupun dengan pihak eksternal.

“Kerja sama dan komunikasi harus terus diperkuat, baik secara internal maupun eksternal. Dengan sinergi yang baik, kita dapat bersama-sama meningkatkan pelayanan dan memberikan manfaat yang lebih besar bagi masyarakat,” katanya.

Di sisi lain, kesejahteraan pegawai juga menjadi perhatian dalam arah kebijakan Lukman. Ia menegaskan, peningkatan mutu pelayanan tidak dapat dipisahkan dari kontribusi seluruh pegawai yang bekerja di berbagai lini rumah sakit.

Karena itu, upaya meningkatkan kinerja organisasi perlu diiringi perhatian terhadap kesejahteraan pegawai agar keduanya dapat berjalan beriringan.

“Pelayanan yang baik tentunya tidak terlepas dari peran seluruh pegawai. Karena itu, kita juga akan berupaya memperhatikan kesejahteraan pegawai, sehingga peningkatan pelayanan dan kesejahteraan dapat berjalan bersama,” ungkapnya.

Lukman juga mengingatkan seluruh jajaran RSUDAM untuk menjaga semangat kerja, meningkatkan profesionalisme, serta senantiasa mengutamakan kepentingan dan keselamatan pasien dalam setiap pelayanan.

Rapat perdana tersebut menjadi momentum untuk menyatukan langkah dan memperkuat koordinasi di tengah tantangan pelayanan kesehatan yang terus berkembang.

Melalui peningkatan mutu pelayanan, pembenahan SIMRS, penguatan digitalisasi, serta perhatian terhadap kesejahteraan pegawai, RSUDAM diharapkan semakin mampu memberikan pelayanan kesehatan yang aman, profesional, modern, dan berorientasi pada kebutuhan masyarakat Lampung. (***)

Editor : Sandy,